Efectele războiului din Ucraina. Din nou şomaj tehnic, cine primeşte şi cum se acordă

■ pot beneficia salariaţii firmelor afectate direct sau indirect de conflictul armat din Ucraina ■ drepturile vor fi în procent de 75% din salariul de bază corespunzător locului de muncă ocupat ■ şomajul tehnic poate fi acordat pînă la finalul anului ■

Modelul tipizat al documentelor necesare angajatorilor pentru plata indemnizaţiei de şomaj tehnic, reglementat de Ordonanţa de Urgenţă 36/2022 privind stabilirea unor măsuri de protecţie socială a salariaţilor în contextul conflictului armat din Ucraina, precum şi ca urmare a sancţiunilor internaţionale aplicate Federaţiei Ruse şi Belarusului a fost aprobat prin ordin al Ministrului muncii, fiind publicat în Monitorul Oficial din 20 aprilie.

“Luînd în considerare faptul că activitatea unor angajatori a fost afectată ca urmare a declanşării conflictului din Ucraina şi impunerii de sancţiuni economice la nivel internaţional împotriva Federaţiei Ruse şi a Belarusului, a fost aprobată OUG 36/2022, prin care se instituie posibilitatea ca salariaţii acestor firme să beneficieze de indemnizaţia de şomaj tehnic, din bugetul asigurărilor de şomaj, începînd cu data de 7 aprilie 2022 şi pînă la data de 31 decembrie 2022”, conform unui comunicat al Agenţiei Naţionale pentru Ocupare Forţei de Muncă.

Indemnizaţia de şomaj tehnic se va acorda salariaţilor al căror contract individual de muncă este suspendat temporar din iniţiativa angajatorului, şi se stabileşte ca valoare brută la 75% din salariul de bază corespunzător locului de muncă ocupat, dar nu mai mult de 75% din cîştigul salarial mediu brut prevăzut de Legea bugetului asigurărilor sociale de stat pe anul 2022, nr. 318/2021. Categoriile sociale care beneficiază de aceste prevederi: salariaţii angajatorilor afectaţi economic în mod direct sau indirect ca urmare a conflictului din Ucraina şi impunerii sancţiunilor economice la nivel internaţional împotriva Federaţiei Ruse şi a Belarusului şi care înregistrează o diminuare a încasărilor cu un procent de minimum 20% raportat la încasările realizate în luna ianuarie 2022 sau la încasările realizate în luna similară a anului 2021; salariaţii angajatorilor supuşi sancţiunilor internaţionale care au fondurile sau resursele economice blocate prin ordin emis de preşedintele ANAF.

Indemnizaţia de şomaj tehnic se va calcula şi se va acorda proporţional cu numărul de zile în care activitatea fost întreruptă sau redusă temporar. Documentele necesare acordării sumelor pentru plata indemnizaţiei de şomaj tehnic se depun de angajator prin poştă electronică la agenţiile pentru ocuparea forţei de muncă, respectiv: cererea datată şi semnată de către reprezentantul legal al firmei însoţită de o declaraţie pe propria răspundere din care să reiasă că au fost afectaţi în mod direct sau indirect de imposibilitatea efectuării de tranzacţii comeciale cu operatori economici din Ucraina, Federaia Rusă şi Belarus, ca urmare a efectelor generate de conflictul armat din Ucraina.

Mai trebuie balanţa de venituri şi cheltuieli aferentă lunii pentru care se solicită indemnizaţia, precum şi cea la care se raportează diminuarea sau, după caz, copia ordinului de blocare a fondurilor sau resurselor economice în domeniul sancţiunilor internaţionale, emis de preşedintele ANAF; lista persoanelor care urmează să beneficieze de această indemnizaţie. Modelul cererii, al declaraţiei pe propria răspundere, precum şi a listei persoanelor care urmează să beneficieze de indemnizaţia de şomaj tehnic se pot descărca în format editabil de pe site-ul www.anofm.ro, secţiunea “Formulare angajatori”.