Sistemul de pensii, va fi o nouă reformă

■ toate dosarele vor fi evaluate şi recalculate ■ se urmăreşte creşterea mai rapidă a pensiilor mici, faţă de cele mai mari ■ stagiul minim de cotizare va rămîne de 15 ani ■

Oficialii anunţă intenţia de reformare completă a sistemului de pensii, iar toate dosarele de pensie vor fi evaluate în vederea recalculării. Totuşi, pentru toate aceste intenţii este nevoie de unele modificări legislative.

Executivul intenţionează ca pensiile mici să crească mai repede decît pensiile mari, în baza unei noi formule de calcul care va introduce mai mulţi factori de contributivitate. Acest lucru nu va modifica stagiul de cotizare. care va rămîne ca pînă acum, 15 ani, atît în cazul femeilor, cît şi a bărbaţilor.

Au existat discuţii în care se vorbea de creşterea stagiului de cotizare la 35 de ani, însă Ministerul Muncii a venit cu precizări.

„Avînd în vedere că în spaţiul public au fost vehiculate o serie de informaţii privind intenţia Guvernului de a creşte stagiul minim de cotizare, ori de a elimina pensionarea anticipată, Ministerul Muncii şi Protecţiei Sociale (MMPS) face următoarele precizari: MMPS a demarat o reformă amplă a sistemului de pensii, primul pas fiind evaluarea tuturor dosarelor de pensii, în vederea recalculării.

Recalcularea pensiilor se va face în urma unei modificari legislative, astfel încît pensiile mai mici, în baza unei formule care aduce mai mulţi factori de contributivitate, să crească mai repede decît pensiile mai mari“, anunţă Ministerul Muncii. Aceeaşi sursă mai arată faptul că, în acest moment, există un grup de lucru care analizează datele pe care le are disponibile, precum şi diferite variante de lucru.

În ceea ce priveşte informaţia lansată în spaţiul public, potrivit căreia „Guvernul vrea să crească stagiul minim de cotizare la pensie de la 25 de ani la 35 ani“, oficialii au atras atenţia că, potrivit Legii nr. 263/2010, stagiul minim de cotizare este de 15 ani, atît pentru femei, cît şi pentru bărbaţi, nu 25 de ani, şi nu există nici o discuţie care să vizeze majorarea acestuia.

„Reamintim că stagiul minim de cotizare este perioada minimă de timp prevăzută de lege în care asiguraţii au realizat stagiul de cotizare pentru a putea beneficia de pensie, la împlinirea vîrstei standard de pensionare. Stagiul complet de cotizare este perioada de timp prevăzută de lege în care asiguraţii au realizat stagiul de cotizare pentru a putea beneficia de pensie pentru limită de vîrstă, pensie anticipata sau pensie anticipată partială.

Pentru corecta informare a publicului, 35 de ani este stagiul complet de cotizare, atît pentru femei, cît şi pentru bărbaţi, deci afirmaţia referitoare la intenţia Guvernului de a majora stagiul minim la 35 de ani este absurdă“, conform unui comunicat al Ministerului Muncii.

În ceea ce priveşte noul sistem de calcul, care ar elimina indicele de corecţie, se precizează faptul că, se analizează posibilitatea includerii acestui indice sub o anumită formă în viitoare formulă de calcul a pensiilor. În acelaşi timp, MMPS nu a iniţiat nici o discuţie şi nu există nici o intenţie de a elimina pensionarea anticipată.

„Îmbunătăţirea legislaţiei şi finalizarea procesului de evaluare a tuturor dosarelor au ca scop recalcularea celor aproape 5 milioane de pensii ţinînd cont de elemente suplimentare de contributivitate, astfel încît pensionarii cu aceeaşi pregătire şi cu aceeaşi vechime să aiba pensii egale“, arată aceeaşi sursă.