Controale ITM Neamț la angajatorii cetățenilor străini: angajați fără contracte, echipamente periculoase, urgențe ignorate

Inspectorii de muncă au găsit muncă nedeclarată, echipamente nesigure și ieșiri de urgență blocate

Controale ITM Neamț la angajatorii cetățenilor străini s-au desfășurat în perioada 28 iulie – 1 august 2025, în cadrul unei campanii naționale ce a vizat respectarea legislației muncii și a condițiilor de securitate pentru lucrătorii străini. Rezultatele au scos la iveală nereguli grave, inclusiv muncă fără forme legale și pericole majore la locurile de muncă.

Campanie națională de verificare a angajatorilor cu lucrători străini

În perioada menționată, a avut loc Campania Națională pentru verificarea modului în care angajatorii cetățenilor străini respectă legislația muncii, acțiune derulată de Inspecția Muncii, în cadrul programului pentru 2025. Aceasta a fost implementată și la nivel județean prin programul propriu de acțiuni al Inspectoratului Teritorial de Muncă Neamț.

Scopul acțiunilor a fost, conform comunicatului ITM Neamț, „identificarea și combaterea muncii nedeclarate, verificarea modului în care angajatorii români primesc la muncă pe teritoriul României cetățeni străini, precum și respectarea timpului de muncă și odihnă”.

Amenzi de peste 68.000 lei, muncitori fără contracte și echipamente oprite

„În cadrul acestei acțiuni, inspectorii de muncă au efectuat 15 controale, dintre care 2 împreună cu lucrători din cadrul IGI Neamț”, precizează comunicatul.

Rezultatele au fost următoarele:

• 2 locuri de muncă cu activitate sistată;

• 2 echipamente de muncă oprite din funcționare;

• 2 persoane (cetățeni români) identificate muncind fără contracte individuale în formă scrisă;

• 15 sancțiuni contravenționale, din care 10 amenzi însumând 68.500 lei și 5 avertismente;

• 29 de măsuri dispuse pentru remedierea deficiențelor.

Ce deficiențe au fost descoperite la angajatori

ITM Neamț a descoperit numeroase nereguli, printre care:

• angajarea fără contract individual în formă scrisă;

• lipsa evidenței orelor de muncă zilnice;

• raportări incomplete în Revisal;

• benzi transportoare fără sisteme de oprire de urgență;

• elemente mobile neprotejate (curele, lanțuri);

• tablouri electrice neasigurate;

• pardoseli cu goluri periculoase, fără semnalizare;

• ieșiri de urgență blocate sau nesemnalizate;

• lipsa supravegherii de către conducătorii locurilor de muncă;

• lipsa echipamentului individual de protecție (mască, cască, vestă);

• instalații de ridicat operate fără măsuri de siguranță;

• echipamente de muncă nesigure.

Obiectivele campaniei: muncă sigură și legală pentru cetățenii străini

Campania a avut un dublu scop: prevenirea muncii ilegale și creșterea siguranței în muncă. ITM Neamț a subliniat importanța informării lucrătorilor străini despre drepturile și obligațiile lor, precum și a angajatorilor despre necesitatea respectării cadrului legal.

„Asigurarea de condiții de muncă sigure și sănătoase pentru lucrătorii cetățeni străini, adaptarea instruirii SSM la nivelul de înțelegere a lucrătorilor, evaluarea riscurilor profesionale – toate acestea au fost priorități în cadrul campaniei”, precizează comunicatul oficial.