Publicitate

■ verificări au avut loc pe parcursul lunii trecute ■ s-a urmărit depistarea muncii la negru sau respectarea timpului de muncă şi odihnă ■ s-au dat amenzi de 80.000 lei ■

Funcţionarii din cadrul Inspectoratului Teritorial de Muncă Neamţ au desfăşurat în luna martie verificări în cadrul campaniei naţionale privind respectarea de către operatorii care prestează servicii poştale şi de curierat, a prevederilor legate referitoare la încheierea şi executarea contractelor individuate de muncă, a timpului de muncă şi de odihnă a conducătorilor auto şi curierilor. În perioada 19-30 martie, Inspecţia Muncii, prin inspectoratele teritoriale, a declanşat verificări atît pe teren, cît şi la sediul angajatorilor care desfăşoară activităţi economice din categoria menţionată. Echipele mixte au avut în componenţă inspectori de muncă din cadrul compartimentului Control Relaţii de Muncă al ITM Neamţ, inspectori de trafic din cadrul Inspectoratelor Teritoriale ale ISCTR şi agenţi de la Poliţia Rutieră din cadrul IPJ Neamţ. „Obiectivele campaniei au fost identificarea angajatorilor care folosesc munca nedeclarată şi luarea măsurilor care se impun pentru respectarea prevederilor legale în domeniul relaţiilor de muncă, precum şi controlul privind respectarea timpului de muncă şi de odihnă“, a declarat Nicolae Hîrlea, purtător de cuvînt al ITM Neamţ. Simultan, s-a avut în vedere şi determinarea angajatorilor de a respecta prevederile Codului muncii – Legii nr. 53 / 2003, republicată, modificată şi completată, ale HG nr. 905 / 2017 şi ale legilor speciale în domeniul transportului rutier privind timpul de muncă şi de odihnă al conducătorilor auto care îşi desfăşoară activitatea pe autovehiculele societăţilor de curierat; creşterea gradului de conştientizare a angajatorilor şi a angajaţilor în ceea ce priveşte necesitatea respectării prevederilor legale în domeniul relaţiilor de muncă; diminuarea consecinţelor sociale şi economice negative care derivă din nerespectarea de către angajatorii care desfăşoară activitate în domeniul serviciilor poştale şi de curierat, a prevederilor legale privind timpul de muncă şi de odihnă. În domeniul relaţiilor de muncă au fost verificaţi un număr de 18 operatori care prestează servicii poştale şi de curierat, constatîndu-se două neconformităţi, dispunîndu-se tot atîtea măsuri de remediere. Au fost aplicate două amenzi ce au totalizat 80.000 lei, respectiv o amendă de 60.000 lei pentru un număr de 3 persoane care prestau activitate fără forme legale de angajare plus încă una de 20.000 lei, pentru primirea la muncă a unui salariat în perioada în care acesta avea contractul individual de muncă suspendat.

loading...

LĂSAȚI UN MESAJ

Please enter your comment!
Please enter your name here

Acest sit folosește Akismet pentru a reduce spamul. Află cum sunt procesate datele comentariilor tale.